HR Manager
PT Wibawa Dinamika ยท ๐ Tigaraksa, Banten ยท Diposting 2026-10-11
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 10.000.000 โ Rp 12.000.000 per month
PT Wibawa Dinamika sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri manufaktur dengan visi untuk menjadi pemimpin di sektor ini. Sebagai HR Manager, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia di perusahaan kami, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, hingga manajemen kinerja.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membangun dan mengembangkan kebijakan HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.,Menyusun dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengelola hubungan kerja dengan serikat pekerja dan pihak pemerintah terkait.,Membantu dalam pengelolaan gaji dan manfaat karyawan.,Mengelola proses perencanaan kebutuhan sumber daya manusia.,Membangun budaya perusahaan yang positif dan inklusif.๐ Kualifikasi & Syarat
S1 atau setara di bidang Hubungan Industrial, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Manager atau posisi serupa.,Memiliki pengetahuan yang mendalam tentang peraturan dan kebijakan terkait sumber daya manusia di Indonesia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP SuccessFactors atau Oracle HCM.,Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP atau PMP adalah nilai tambah.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk membangun dan mengimplementasikan kebijakan HR.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja.Kemampuan untuk menyusun dan mengimplementasikan program pelatihan.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dengan serikat pekerja.Kemampuan untuk mengelola gaji dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan dinamis.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang